500 Experten · 20 Unternehmen · 1 Ziel

Zukunft sichern. Verantwortung übergeben.

Gemeinsame Überführung eines Lebenswerkes und der operativen Verantwortung auf die nachfolgende Führungsgeneration.

Zukunft sichern. Verantwortung überführen.

Gründe für eine
Unternehmensnachfolge

Die Verwaltungsbranche befindet sich in einem strukturellen Wandel, welcher durch das schrittweise Ausscheiden der Generation der Baby Bommer aus dem Arbeitsmarkt gekennzeichnet ist. Gleichzeitig finden auf Grund des Fachkräftemangels nur wenige neue Fach- und Führungskräfte ihren Weg in die Branche und sowohl Eigentümer als auch Regulatorik tragen zu einer zunehmenden Komplexität der Verwaltertätig bei. Immer mehr Verwalter beschäftigen sich dadurch aktiv mit dem Thema der Unternehmensnachfolgen.

Fachkräftemangel und -qualität

Die Zahl der verfügbaren Fachkräfte sinkt zunehmend. Zusätzlich sind gute ausgebildete und motivierte Mitarbeiter immer schwerer zu finden.

Zunehmende Komplexität

Der Anspruch an Hausverwalter steigt immer weiter. Eine Vielzahl von technischen Systemen und Schnittstellen sowie staatliche Regulatorik führt dabei zu einer zunehmend überbordenden Administration.

Steigende Kosten

Die Kosten für Personal, Mieten, Energie und IT steigen stetig und zehren die in der Verwalterbranche vielortes geringen Margen auf.

Fehlender Nachfolger im Unternehmen

Die bestehenden Mitarbeiter sind für gewöhnlich nicht an einer unternehmerischen Rolle interessiert oder verfügen nicht über das notwendige Knowhow. Die Möglichkeiten das eigene Lebenswerk zu monetarisieren sind daher begrenzt.

Geregelte Unternehmensnachfolge

Vorgehen und Ablauf eines Verkaufs

Der Verkauf eines Unternehmens der Haus- oder Immobilienverwaltung an die Prokuras Gruppe kann innerhalb von 6-8 Wochen abgeschlossen werden:

01

Persönliches Kennenlernen:
Virtuelles oder physisches Kennen und gegenseitige Vorstellung

02

Datenaustausch:
Abschluss einer beidseitigen Vertraulichkeitsvereinbarung sowie initialer Datenaustausch (u.a. Jahresabschluss) als Basis für die Erstellung einer Angebotsindikation

03

Angebotsindikation:
Erstellung einer indikativen Unternehmensbewertung inkl. Vorschlag zur Transaktionsstruktur sowie Präsentation und gemeinsame Durchsprache

04

Referenzgespräch:
Kennenlernen weiterer Unternehmer der Prokuras Gruppe und Erfahrungsaustausch

05

Absichtserklärung:
Erstellung einer Absichtserklärung inkl. Schlüsselkonditionen des Unternehmensverkaufs und ggf. Kernbestandteile der zukünftigen Zusammenarbeit.

06

Investitionsprüfung:
Vertiefter Datenaustausch und Durchführung einer Investitionsprüfung

07

Kaufvertrag:
Erstellung und Abstimmung des Unternehmenskaufvertrags nebst Anlagen

08

Beurkundung und Vollzug:
Notarielle Beurkundung des Kaufvertrags sowie Kaufpreiszahlung im Rahmen der Transaktion

Stimmen aus der Gruppe

Das sagen unsere Mitunternehmer

Unsere Gruppe lebt von den Menschen, die sie gestalten. Über 600 Mitarbeitende vereinen ihre Erfahrung, ihr Fachwissen und ihre regionale Nähe in einem Verbund, der in der Immobilienwirtschaft Maßstäbe setzt.

» Neben meinem Mitgeschäftsführer und mir war auch ein stiller, branchenfremder Teilhaber an unserer Hausverwaltung beteiligt. Das Konstrukt ist aus einer Sondersituation entstanden, als wir die Firma vor einigen Jahren von der Inhaberfamilie übernommen hatten. Als mittelgroße Verwaltung hatten wir in Stuttgart schon immer mit begrenzten Ressourcen, hohen Lohnkosten und einem hohen Anspruch an unsere Verwaltertätigkeit zu kämpfen. Seit dem Einstieg von Prokuras werden wir jedoch tatkräftig bei Themen unterstützt, die einfach nicht zum Alltag des Verwalters gehören und konnten unser Unternehmen seither schrittweise weiterentwickeln. «

Monika Rata / Lechner hausverwaltung
WEG, Stuttgart

»Der AWA habe ich mich im Sommer 2025 angeschlossen und konnte dadurch auch Prokuras kennenlernen. Schon nach kurzer Zeit konnten wir eine große Deckungsgleichheit im eigenen Wertekanon, unseren Vorstellungen von einer zukunftsgerichteten Organisation und unserem Grad an unternehmerischer Ambition feststellen. Auf dieser Basis haben wir uns auf meinen Beitritt in die Geschäftsführung der AWA verständigt und arbeiten seither gemeinsam daran die AWA in München zum führenden Verwaltungsunternehmen für große WEGs und Mietshäuser zu entwickeln. «

Naksije „Kiki“ Ameti / AWA Haus- und Immobilienverwaltung
WEG- und MH-Verwaltung München

Seit über zwanzig Jahren bin ich als Unternehmer in der Branche tätig und bin seither durch das regelmäßige Pensum eines Unternehmers und die Verantwortung, die täglich auf einem Lastet auf Verschleiß gefahren. Um mich schrittweise auch anderen Themen im Leben zuwenden zu können und dabei der Branche in abgewandelter Rolle erhalten zu bleiben, habe ich mich für eine Zusammenarbeit mit Prokuras und meinem Führungsteam im Rahmen einer langfristigen Wachstumspartnerschaft entschieden. Prokuras und die handelnden Personen um Florian Haase kenne ich jetzt bereits seit nunmehr 3,5 Jahren und unterstütze diese fortan in der Rolle des Mitgesellschafters und als strategischer Sparringspartner.

Andreas Möck / Die Immobilienverwalter
WEG-Verwaltung Stuttgart und Nord-BaWü
Unternehmensnachfolge strukturiert angehen

Wir helfen gerne weiter.

Haben Sie Interesse daran weitere Unternehmer der Prokuras Gruppe kennenzulernen oder interessieren Sie sich für einen Erfahrungsaustausch zum Thema der Unternehmensnachfolge?

Das Erstgespräch dient dem ersten Kennenlernen sowie der Klärung offener Fragen.

Unsere Branche in Zahlen

Eine der größten Branchen des Landes...

… leidet zunehmend unter strukturellen Herausforderungen.

Die Verwaltungsbranche befindet sich in einem strukturellen Wandel, welcher durch das schrittweise Ausscheiden der Generation der Baby Bommer aus dem Arbeitsmarkt gekennzeichnet ist. Gleichzeitig finden auf Grund des Fachkräftemangels nur wenige neue Fach- und Führungskräfte ihren Weg in die Branche und sowohl Eigentümer als auch Regulatorik tragen zu einer zunehmenden Komplexität der Verwaltertätig bei.

Immer mehr Verwalter beschäftigen sich dadurch aktiv mit dem Thema der Unternehmensnachfolgen.
Wohngebäude
0 Mio.
Branchenumsatz
0 Mrd. €
Unternehmen
0 Tsd.
Mitarbeiter
0 Tsd.
Wo stehen Sie?

Hausverwaltung: Jetzt den Wert ermitteln

In nur vier Schritten den Wert & potentiellen Verkaufspreis für Ihre Hausverwaltung ermitteln.

Hausverwaltung bewerten
  • Operative Kennzahlen
  • Ertragskennzahlen
  • Vermögenskennzahlen
  • Sonstige Angaben
0% Complete
1 of 4
#
Wie viele Verwaltungseinheiten werden von Ihrer Hausverwaltung betreut?
#
Wie viele Mitarbeiter hat Ihre Hausverwaltung?
Verwaltersoftware
Bitte geben Sie an, welche Verwaltersoftware in Ihrer Hausverwaltung eingesetzt wird.

* Der zugrundeliegende Bewertungsmultiplikator basiert auf den KMU-Branchenmultiplikatoren für beratende Dienstleistungen mit einem Umsatz von bis zu 20 Mio. Euro.

Unternehmermodelle

Unternehmensnachfolge &
Wachstumspartnerschaft

In einigen Fällen haben sich unsere Mitunternehmer für eine Kombination aus Unternehmensnachfolge und Wachstumspartnerschaft entschieden.

Bei einer solchen werden geschaffene Werte hinter die Brandmauer gebracht. Anschließend wird gemeinsam eine fokussierte Wachstumsstrategie in der Zielregion/dem Geschäftsmodell des jeweiligen Partnerunternehmens umgesetzt.

Die Absicherung geschaffener Werte in Verbindung mit der Realisierung zusätzlicher finanzieller Potentiale stellt für viele Unternehmer eine spannende Kombination dar. Damit geht auch häufig eine Verlagerung der eigenen Tätigkeit vom operativen Tagesgeschäft hin zu strategisch-konzeptioneller Arbeit einher.

Termin vereinbaren

Unverbindliches Erstgespräch zur technischen Betreuung

Sie möchten technische Themen in Ihrer Immobilie strukturierter angehen, Instandhaltungen planen oder Betreiberpflichten besser organisieren? Vereinbaren Sie gerne einen Termin für ein erstes Gespräch.

Bitte halten Sie nach Möglichkeit erste Eckdaten bereit, zum Beispiel Objektart, Standort, Baujahr, technische Anlagen, aktuelle Herausforderungen und bestehende Wartungs- oder Prüfunterlagen.

Kontakt aufnehmen

Sie haben Fragen zur Unternehmensnachfolge?

Sie möchten mehr zur Prokuras Gruppe und den möglichen Partnerschaftsmodellen erfahren? Gerne beantworten wir Ihnen alle Fragen in einem persönlichen Austausch.

Bitte halten Sie nach Möglichkeit erste Eckdaten bereit, zum Beispiel Objektart, Standort, Baujahr, technische Anlagen, aktuelle Herausforderungen und bestehende Wartungs- oder Prüfunterlagen.